2024 লেখক: Harry Day | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-17 15:40
আমি এই কোণ থেকে অপরাধবোধ এবং দায়িত্বের মধ্যে পার্থক্য সম্পর্কে চিন্তা করেছি। আমি সাময়িক ভিত্তিতে দায় থেকে অপরাধবোধকে পৃথক করতাম - অপরাধ বলতে অতীতকে বোঝায় (আপনি যা করেছেন তা পরিবর্তন করতে পারবেন না), দায়িত্ব - ভবিষ্যতের প্রতি (আমি এটি সম্পর্কে কিছু করতে পারি)।
এবং আজ আমি ভেবেছিলাম যে পার্থক্যটি সম্পদেও রয়েছে:
- যদি আমি কিছু ভুল করে থাকি, কিন্তু আমার বাহ্যিক এবং অভ্যন্তরীণ সম্পদ আছে যাতে আমি এটি পরিবর্তন বা ক্ষতিপূরণ দিতে পারি, তাহলে আমি দায়িত্ব সম্পর্কে কথা বলতে পারি।
- এবং যদি পরিবর্তনের কোন সম্পদ না থাকে - ওয়াইন সম্পর্কে।
এবং তারপরে আমরা সকলেই বিভিন্ন উপায়ে ঘটনাগুলি ব্যাখ্যা করি, যেখানে একজনের জন্য এখনও দায়বদ্ধতা রয়েছে - অন্যের জন্য ইতিমধ্যে দোষ, কারণ প্রত্যেকেরই বিভিন্ন সম্পদ রয়েছে।
আমি দুর্ঘটনাক্রমে একজন প্রেরণাদায়ী কোচের চাচার দিকে তাকালাম, যেখানে তিনি আনন্দের সাথে প্রচার করলেন যে তার টাকা, বিনিয়োগ, ইয়ট-প্লেন আছে এবং সে দুর্বৃত্তদের থেকে আলাদা, তারা বলে, সে ঝুঁকি নিতে ভয় পায় না, সেখানে তার মধ্যে কোন ভয় নেই, এবং আপনি, pussies, এখানে প্রস্রাব এবং আপনি কোন মালকড়ি এবং ইয়ট আছে।
এবং আমি বিষণ্ণভাবে ভেবেছিলাম যে আমার চাচা নির্ভীক নন, আমার চাচা শুধু অর্থ উপার্জন এবং একটি ব্যবসা গড়ে তোলার দক্ষতা, জ্ঞান এবং অভিজ্ঞতা এবং বারবার আর্থিক পাছা থেকে বেরিয়ে আসছেন, কিন্তু তার শ্রোতাদের এমন দক্ষতা নেই। অতএব, যেখানে সে এত ভালো একজন সহকর্মী এবং তার জীবনের দায়িত্ব নেয় - তার শ্রোতারা অপরাধবোধ এবং লজ্জায় প্লাবিত হয়।
আগে, আমার কাজের ভোরে, আমি খুব ভয় পেতাম যে আমাকে বরখাস্ত করা হবে, এবং যখন আমি বড় ছিলাম তখন আমি অনেক কম ভয় পেয়েছিলাম। তুমি কি জানো কেন? কারণ আমার একটি বাহ্যিক সম্পদ আছে - অর্থের সরবরাহ সহ একটি খাম। এবং একটি অভ্যন্তরীণ সম্পদ - সময়ের সাথে সাথে, আমি বুঝতে পেরেছি যে আমি মোটামুটি ভাল পেশাদার, যে আমি সুবিধা এবং মুনাফা আনতে সক্ষম, এবং এটি নিয়োগকর্তারা প্রশংসা করেছেন এবং আমি কাজ ছাড়া থাকব না।
এবং বুঝে নিন, এটা এই মূর্খের কথা নয় "নিজের উপর বিশ্বাস রাখুন, ভাল জিনিসে বিশ্বাস করুন এবং সবকিছু ঠিক হয়ে যাবে।" এটি অনেক অভ্যন্তরীণ এবং বাহ্যিক কাজের ক্ষেত্রে সত্য, নিজের কাছে প্রকৃত সীমানা নির্ধারণের বিষয়ে “আমি পারি না-পারছি না”, “আমি কিভাবে-জানি না কিভাবে”, “আমার কী নেই” এ সচেতন কাজ সম্পর্কে। কিন্তু আমার দরকার".
অতএব, একই পরিস্থিতিতে, কিছু লোক বলে "আমি এটি সামলাতে পারি, আমরা সাঁতার কাটব" কারণ তাদের কাছে এই বাহ্যিক বা অভ্যন্তরীণ সম্পদ রয়েছে - বস্তুগত আকারে, দক্ষতার আকারে, অভিজ্ঞতার আকারে (তাদের নিজস্ব অথবা গুপ্তচরবৃত্তি), যখন অন্যরা আতঙ্কিত হতে শুরু করে, কারণ কোন সম্পদ নেই, নির্ভর করার কিছু নেই। এবং যখন ভরসা করার কিছু নেই তখন কোন দায়িত্বই সম্ভব নয়।
আমার মনে নেই কোন কোচ চমৎকার বাক্যটি বলেছেন "তারা দায়িত্ব দেয় না, তারা দায়িত্ব নেয়"। এটি একটি বাহ্যিক প্রক্রিয়া নয়, একটি অভ্যন্তরীণ প্রক্রিয়া, যার জন্য অভ্যন্তরীণ পরিবর্তন প্রয়োজন।
প্রস্তাবিত:
অপরাধবোধ এবং দায়বদ্ধতা: পার্থক্য অনুভব করুন
অপরাধবোধ এবং দায়বদ্ধতা। অপরাধবোধ। মানুষকে প্রভাবিত করার একটি অনন্য উপায়। গঠন করা সহজ এবং সহজ। শৈশব থেকে. "এটা তোমার ভুল." প্রত্যেকেই হাজার হাজার বার এই শব্দগুলি শুনেছেন। অপরাধবোধের কারণ অনুভূতি রাগ, বিরক্তি, যেকোনো উপায়ে, যেকোনো উপায়ে আপনার নির্দোষতা প্রমাণ করার ইচ্ছা। অপরাধবোধ আক্ষরিকভাবে শাস্তির জন্য ক্ষুধার্ত … এবং যখন শাস্তি আসে, তখন ত্রাণ অগত্যা অনুসরণ করে। এবং সবচেয়ে দুdখজনক বিষয় হল স্বস্তি ছাড়া আর কিছুই নেই। আপনি ইতিমধ্যে এটি সম্পর্কে কিছুই করত
অপরাধবোধ এবং বিরক্তি। ক্ষোভ এবং অপরাধবোধ। একই মুদ্রার দুই পক্ষই
কেন আমি হঠাৎ এইরকম ভিন্ন, মেরু অনুভূতিগুলিকে এক বিষয়ের সাথে একত্রিত করলাম? এজন্যই - তারা একটি বান্ডেলে থাকে - যেখানে অপরাধবোধ আছে, সেখানে বিরক্তিও রয়েছে। এবং বিপরীতভাবে. কিন্তু তাদের মধ্যে একটি, একটি নিয়ম হিসাবে, আমরা নিজেদের মধ্যে লক্ষ্য করি না। যদি আমরা ক্ষুব্ধ হই, তাহলে আমরা আমাদের অপরাধের কথা বলি না, আমরা এটি অন্য ব্যক্তির কাছে "
কিভাবে একটি ম্যানিপুলেটর এবং অপরাধবোধ সনাক্ত করতে? কীভাবে ম্যানিপুলেটর বন্ধ করা যায় এবং অপরাধবোধ দূর করা যায়?
কিভাবে একটি ম্যানিপুলেটর এবং অপরাধবোধ সনাক্ত করতে? কীভাবে ম্যানিপুলেটর বন্ধ করা যায় এবং অপরাধবোধ দূর করা যায়? ভাবুন, আপনার একজন ঘনিষ্ঠ মানুষ আপনাকে কিছু করতে বলছে, কিন্তু আপনি পারেন না বা করতে চান না। একজন সহকর্মী একজন বসের কথা বলেছেন যিনি আপনার প্রতিবেদনে খুশি নন, তার বাবা অভিযোগ করেন যে আপনি তাকে খুব কমই ডাকেন … কখনও কখনও আমরা নিজেরাই ম্যানিপুলেট করি, কিন্তু এই ধরনের ম্যানিপুলেশন চিনতে অসুবিধা হয়, কারণ এটি অবচেতন অবস্থায় থাকে। মনে করুন আপনি এটি করছেন কারণ আপ
দুর্বলতা এবং দায়িত্ব অংশ 2 (ত্যাগ, নির্ভরতা এবং দায়িত্বের অভাবের মধ্যে সংযোগ)
পূর্ববর্তী অংশে, আমরা সংক্ষিপ্তভাবে দেখেছি কিভাবে দায়িত্বের অভাব এবং সিদ্ধান্ত গ্রহণের দক্ষতা মানসিক প্রতিবন্ধিতার সাথে সম্পর্কযুক্ত। যে নারীরা, সামাজিক লালন -পালনের কারণে, পুরুষদের তুলনায় এই দক্ষতায় বেশি সমস্যা হয়। অতএব, পুরুষদের মধ্যে থেরাপি প্রায়শই দ্রুত এবং সহজ হয়। দায়বদ্ধতা সিদ্ধান্ত গ্রহণের সাথে একসাথে চলে যায়, অথবা আমরা প্রায়ই এই গ্রুপকে জ্ঞানীয় দক্ষতা, সংকল্প বলে থাকি। সামাজিক স্টেরিওটাইপ সিদ্ধান্তমূলকতাকে একটি লিঙ্গের গুণ হিসাবে সংজ্ঞায়িত করে। যদিও মনস্
ভারসাম্যের আইন। বন্ধুদের সাথে সম্পর্কের ক্ষেত্রে এটি কীভাবে কাজ করে। এবং কিভাবে শিশু এবং পিতামাতার মধ্যে
সুখের সর্বজনীন নিয়ম প্রথম দিয়ে শুরু করা যাক। 1. ভারসাম্যের আইন। মনোযোগ দিন এবং সময় দিন, এবং শুধুমাত্র কি উপকার, প্রথমত, আপনি। # শক্তি ব্যয় করা উচিত বিনিময়ে শক্তি আনা। শক্তি আবেগ, অর্থ, সময় এবং আরও অনেক কিছু দ্বারা পরিমাপ করা হয়। আপনি যে শক্তি ব্যয় করেছেন তার ক্ষতিপূরণ পেতে আপনি কী পেতে চান তা সন্ধান করুন। ব্যালেন্সের জন্য। এবং মনে রাখ.
