একটি অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব কি এবং একটি সমাধান

ভিডিও: একটি অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব কি এবং একটি সমাধান

ভিডিও: একটি অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব কি এবং একটি সমাধান
ভিডিও: শিক্ষা বিস্তারে প্রাচ্য-পাশ্চাত্য দ্বন্দ্ব।দশম শ্রেণি।East-West conflict in the spread of education. 2024, মে
একটি অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব কি এবং একটি সমাধান
একটি অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব কি এবং একটি সমাধান
Anonim

দ্বন্দ্ব সবসময় স্বার্থের সংঘর্ষ। এটা ব্যাথা করে, এটা অপ্রীতিকর, কিন্তু "আত্মার যন্ত্রণা" এর সাথে তুলনা করে একটি বাহ্যিক দ্বন্দ্ব কি। এটি বেদনাদায়ক এবং অসহনীয়, কিন্তু অন্যদিকে, একটি পছন্দ করা একজন ব্যক্তির একচেটিয়া বিশেষাধিকার। আমাদের সকলের অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব রয়েছে যা সন্তুষ্টি খোঁজার জন্য দুটি বিপরীত এবং পারস্পরিক একচেটিয়া প্রবণতার ব্যক্তির মধ্যে বৈঠকের কথা বলে। আমরা বিশ্রাম নিতে এবং মজা করতে চাই, কিন্তু আমাদের জরুরীভাবে অসুস্থ প্রিয়জনকে সাহায্য করতে হবে। আমরা একটি গাড়ির জন্য অর্থ উপার্জন করতে চাই, এবং আমাদের অভ্যন্তরীণ মনোভাব বলে: আমাদের জন্য অর্থ উপার্জন করা স্বার্থপরতা। প্রায়শই আমাদের অভ্যন্তরীণ চাহিদা এবং ইচ্ছা আমাদের চারপাশের মানুষের স্বার্থের সাথে সংঘর্ষ করে। আমরা একটি অভ্যন্তরীণ কর্তব্য এবং মাতৃভূমি রক্ষার আহ্বান অনুভব করি এবং আমাদের পরিবারকে আমাদের সুরক্ষা এবং যত্ন প্রয়োজন। আমরা জনসাধারণের প্রত্যাশা এবং ব্যক্তিগত স্বার্থের মধ্যে বিভক্ত হতে পারি। এবং আমাদের জীবনে এই ধরনের সংঘর্ষ অনেক আছে। তারা আমাদের জীবনে অনেক উদ্বেগ এবং ভয় নিয়ে আসে। অভ্যন্তরীণ সমর্থন এবং ব্যক্তিগত পরিচয় হারানো। এটা আশ্চর্যজনক যে অনেক মানুষ তাদের অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব সম্পর্কে সচেতন নয়। তারা তাদের জীবনে সচেতন পছন্দ করে না এবং প্রবাহের সাথে যায় না, সমঝোতা করে, তাদের নিজস্ব পছন্দ করে না এবং তাদের নিজস্ব জীবন যাপন করে না। তারা জীবনের উদাসীনতা এবং একঘেয়েমি সহ্য করে। কারেন হর্নি চারটি ক্ষমতা চিহ্নিত করে যা তাদের অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব বোঝার এবং সমাধানের দিকে পরিচালিত করে:

1. আমাদের আকাঙ্ক্ষা এবং অনুভূতি সম্পর্কে সচেতন হওয়ার ক্ষমতা (অর্থাৎ, আমরা কি সত্যিই এই ব্যক্তিকে পছন্দ করি, এই কাজ, এই ব্যবসা, নাকি এটি আমাদেরকেই পরামর্শ দেওয়া হয়েছিল)।

2. তাদের নিজস্ব বিশ্বাস এবং মূল্যবোধ বিকাশের ক্ষমতা, কারণ বিপুল সংখ্যক অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্ব বিশ্বাস এবং নৈতিক মূল্যবোধের সাথে যুক্ত (বিশেষত এই বিষয়ে, দর্শনে নিযুক্ত হওয়া সাহায্য করে)।

3. পরস্পরবিরোধী এবং পরস্পরবিরোধী বিশ্বাসের একটিকে পরিত্যাগ করার ক্ষমতা।

4. অবশেষে, আপনার সিদ্ধান্তের জন্য দায়িত্ব নেওয়ার ইচ্ছা এবং ক্ষমতা। এর মধ্যে রয়েছে ভুল সিদ্ধান্ত নেওয়ার ঝুঁকি এবং অন্যকে দোষারোপ না করে পরিণতি ভাগ করে নেওয়ার ইচ্ছা।

আমাদের নিজস্ব অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্বগুলিতে সচেতন অংশগ্রহণ, যদিও এটি দু bringখ ডেকে আনতে পারে, প্রকৃতপক্ষে আমাদের জীবনকে পূর্ণতা, সততা, সন্তুষ্টি এবং সুখ দিয়ে পূর্ণ করে। আমরা কিছু লোককে হিংসার চোখে দেখি, তাই তারা আমাদের কাছে স্থিতিশীল, জৈব এবং সম্পূর্ণ বলে মনে করে। এবং হ্যাঁ, শক্তিশালী মানুষ আছে যারা তাদের মূল্য ব্যবস্থা সম্পর্কে ভালভাবে জানে, তাদের বিশ্বাস, অনুভূতি এবং আকাঙ্ক্ষার উপর ভিত্তি করে পছন্দ করে। এবং অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্বের সমাধান তাদের ধ্বংসাত্মকভাবে প্রভাবিত করে না। কিন্তু আরেকটি পরিস্থিতি আছে যখন বাহ্যিক স্থিতিশীলতা বরং অভ্যন্তরীণ উদাসীনতা, সামঞ্জস্যতা এবং অভিযোজনযোগ্যতার কথা বলে, এবং জীবনের গুরুতর চ্যালেঞ্জের মুখে স্থিতিস্থাপকতার কথা বলে না।

একজন সুস্থ ব্যক্তি তার অভ্যন্তরীণ দ্বন্দ্বগুলি পূরণ করতে এবং সমাধান করতে সক্ষম, যা তাকে শক্তি এবং স্থিতিশীলতা দেয়। নিউরোটিক এর দ্বন্দ্ব একটি ভিন্ন বিষয়। নিউরোটিক্সের জন্য তাদের অনুভূতি এবং আকাঙ্ক্ষাগুলি চিনতে খুব কঠিন। বিশেষজ্ঞ ছাড়া নিউরোটিক দ্বন্দ্ব সমাধান করা অনেক বেশি কঠিন। কিন্তু নিউরোটিক দ্বন্দ্ব কি তা নিয়ে আমরা পরের লেখায় কথা বলব।

(কারেন হর্নির নিউরোসিস তত্ত্বের উপর ভিত্তি করে)

প্রস্তাবিত: